任職資格:
1、銷售經驗5年以上,管理經驗2年以上,渠道資源豐富;
2、5年以上銷售一線工作經驗,對市場營銷有深刻認知;
3、有良好的市場開拓能力及判斷能力,以及較強的組織管理能力。
崗位職責:
1、根據本區域內各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃,制定本區域銷售人員具體的銷售目標;
2、組織下屬執行銷售政策及策略,指導下屬的銷售業務技能,檢查、監督銷售計劃的完成情況,保證實現本區域的市場占有率和銷售目標;
3、根據公司業務發展戰略及銷售部門的經營目標,配合市場部門組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案,促進公司及產品品牌的提升;
4、根據公司的銷售費用管理規定及銷售部門的費用預算指標,組織下屬嚴格按照費用預算指標完成銷售任務
5、銷售團隊建設,制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神,支持銷售目標的達成。